‘Inschrijven tentamen makkelijker gemaakt’
Sigrid Zuijderduin is secretaris examencommissie en lijsttrekker van personeelspartij Universitair Belang.
‘Studenten moesten voorheen hun tentameninschrijving dubbel bevestigen. Onze partij vond dat omslachtig. Studenten dachten dat ze zich hadden ingeschreven, maar mochten uiteindelijk niet deelnemen aan tentamens omdat ze hun deelname niet hadden bevestigd. Het is met onze invloed gelukt om die bevestigingsplicht te schrappen. Ik zie bij mijn werk bij de examencommissie nu veel minder klachten daarover binnenkomen.
‘Voor komend jaar willen we dat de vervanging van SAP, het systeem voor financiën en personeelsbeleid, in goede banen wordt geleid. Het project kost 10 miljoen euro, en heeft gevolgen voor veel medewerkers. We willen dat de vervanging leidt tot minder bureaucratie en daardoor ook een lagere werkdruk. Tegelijkertijd willen we voorkomen dat het project meer geld gaat kosten dan gepland. We hebben in de partij twee IT-experts, hun kennis en vaardigheden kunnen we zeker gebruiken.’
‘Functiecontracten voor PhD’s van de baan’
Tahmina Fariaby is promovendus bij LACDR en lijsttrekker van personeelspartij PhDoc.
‘Een van onze grootste prestaties is dat functiecontracten nu niet meer gelden voor PhD’s. Zo’n contract houdt onder meer in dat je geen vakantiedagen meer hoeft aan te vragen door middel van bureaucratisch gedoe, maar het gewoon aan je supervisor kan vragen. Dat klinkt voordelig, maar het zorgde er – vanwege de afhankelijkheidsrelatie – juist voor dat promovendi een hoge drempel ervoeren om vrij te nemen omdat ze daarvoor langs hun baas moesten. Zij liepen daardoor het risico zich over de kop te werken.
‘Wij vinden het belangrijk om de vergoeding voor het openbaar vervoer van en naar werk te verhogen. Niet alleen in het kader van duurzaamheid, maar ook omdat niet iedereen die dat wil vlak bij de universiteit kan wonen. Nu is de vergoeding nog 45 euro per maand, dat moet echt beter. We willen in ieder geval dat 75 procent van de reiskosten wordt vergoed, net als bij de Radboud Universiteit. In 2026 willen we dat het volledig wordt vergoed.’
‘Hoge werkdruk aangepakt’
Mark Dechesne is universitair hoofddocent psychologie en lijsttrekker van personeelspartij Leidse Academische Gemeenschap (LAG).
‘Het meest in het oog springende resultaat is een betere aanpak van de hoge werkdruk. LAG besloot niet in te stemmen met de begroting zolang het college niet veel meer deed om de werkdruk aan te pakken. Onder die druk is er een werkdrukverlichtingsfonds gekomen. De raad krijgt ook meer invloed op de financiële plannen van het college en er kwam een ander model om werkdruk aan te pakken: redelijke taakeisen, meer autonomie en betere ondersteuning van medewerkers.
‘Wat we het komend jaar bovenal willen, is de invloed van de academische gemeenschap op de besluitvorming van het college vergroten. De democratie moet verbeteren. LAG gaat nadrukkelijker contact leggen met faculteitsraden en instituutsraden versterken. We willen medewerkers en studenten er meer bewust van maken dat ze via LAG echt iets te zeggen hebben over thema’s als duurzaamheid, sociale veiligheid, bureaucratie, werkdruk en het gebruik van AI.’
‘Bedrag voor bestuursjaar moet omhoog’
Bas Knapp is student staats- en bestuursrecht en lijsttrekker van de Liberale Studentenpartij (LSP).
‘Waar ik trots op ben is het initiatief van de Regeling Financiële Ondersteuning Studenten (RFOS). Deze regeling is herzien, waardoor er meer studenten aanspraak kunnen maken op extra financiële steun vanuit de universiteit voor bijvoorbeeld een bestuursjaar. Bovendien kan er met de nieuwe regeling makkelijker een beroep op worden gedaan.
‘Maar het kan nog beter. Nu krijgen studenten een bedrag dat bij lange na niet kostendekkend is. Wij willen bereiken dat aanmelden nog gestroomlijnder gaat en het bedrag anderhalve keer wordt verhoogd. Leiden moet hier prioriteit aan geven en koploper worden. Nu zijn we slechts een middenmoter. Wij geloven dat een studententijd meer is dan alleen studeren.’
‘Betere integratie van internationals’
Albert Taal is student bestuurskunde en lijsttrekker van Lijst Vooruitstrevende Studenten (LVS).
‘Wij hadden verreweg de grootste invloed op de inclusie van internationale studenten, bijvoorbeeld door middel van de grote hoeveelheid aan faculteitsraden waar we afgelopen jaar in hebben gezeten. Ik denk dat dat de integratie tussen internationale en Nederlandse studenten heel erg heeft bevorderd.
‘We willen dat de openingstijden van de faculteitskantines worden verruimd en dat de verschillen tussen de tijden worden verkleind. Ook willen we dat de producten beter betaalbaar worden. Dit zijn vaak belangrijke plekken waar studenten elkaar ontmoeten om een bakkie te doen of een koekje te halen. Ik denk dat dat een haalbaar doel is, want het is gewoon een kwestie van contact opnemen met het UFB en daar betere afspraken mee maken.’
‘We willen sport betaalbaar houden’
Femke Spaargaren is student biofarmaceutische wetenschappen en lijsttrekker van Partij voor biomedische studenten (PBMS).
‘Het inschrijven voor de tentamens en vakken was best wel ingewikkeld, met strenge regels. Na veel overleg hebben we dat uiteindelijk vereenvoudigd. We hebben de herbevestiging van de tentamens laten verdwijnen.
‘Bij de laatste overlegvergadering hebben we de discussie geopend over het Universitair Sportcentrum en de betaalbaarheid ervan en hoe we de subtopsporters binnen onze universiteit kunnen ondersteunen. Maar we willen ook dat de kantines betaalbaarder worden, dat ze ruimere openingstijden hanteren en een ruimer aanbod krijgen. Hier zijn we al mee begonnen en zullen we ons ook komend jaar hard voor maken.’
‘Meer aandacht voor studentenwelzijn’
Friso Croon Boucher is student internationale politiek en lijsttrekker van Ondernemende Studenten (ONS).
‘Een van de belangrijkste zaken die we voor elkaar hebben gekregen is dat de universiteit meer aandacht besteedt aan studentenwelzijn.
‘Verder willen we dat studenten veel meer ruimte krijgen om dingen te ondernemen buiten de studie om. We willen hen bijvoorbeeld tegemoetkomen in het nemen van bestuursjaren door minder druk op de studie te leggen. Dat kan door de toelage te verhogen en door de eis om gemiddeld een zeven te staan voor een master te verlagen. Je moet daarnaast makkelijker bij een master kunnen worden toegelaten als je al een aansluitende bachelor hebt afgerond.’
‘Meteen stoppen met LU-cardcontroles’
Sami Kaldoun Katkhouda is student security studies en lijsttrekker van DSP-SC. Ebrar Kaya is student Midden-Oostenstudies en staat op plek 2 op de lijst.
Katkhouda (DSP): ‘We hebben belangrijke vraagstukken op de agenda gehouden, zoals het verbreken van de banden met de fossiele industrie. Die discussie wordt nu op het hoogste niveau gevoerd, wat een paar jaar geleden ondenkbaar was. We hebben onze positie gebruikt om druk uit te oefenen, en zo het discours veranderd.’
Kaya (SC): ‘Uiteindelijk willen we dat de universiteit zichzelf als deel van de maatschappij ziet en niet als onderdeel van een academische bubbel. We moeten af van het idee van een apolitieke universiteit, zonder impact op de bredere maatschappij. Je weet nooit hoe snel dit idee kan veranderen, of wat haalbaar is in een enkel jaar. Daarom moeten we druk blijven uitoefenen, zowel vanuit de universiteitsraad als daarbuiten. Maar een cruciaal actiepunt voor aankomend jaar is het terugdraaien van de beveiligingsmaatregelen van de universiteitsgebouwen. Dat betekent geen LU-card controles meer.’
De universiteits- en faculteitsraadsverkiezingen zijn van 22 tot en met 25 april. Stemmen kan hier